职位要求
发布日期：2020-12-08
学历要求：专科
工作经验：三年以上
年龄要求：25-45岁
工作地点：佛山三水
住宿情况：提供住宿
具体描述
岗位要求：
1.3年以上行政人事工作经验（制造业优先）
2.工商管理，人力资源管理等相关专业优先
3.熟悉人力资源6大模块，根据公司的发展阶段，战略目标制定公司制度流程，特别是招聘和培训特别熟悉。
3.有团队旅游，年终晚会等活动策划工作经验。
工作职责:
1.负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等各个环节的工作；
2.负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3.根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
4.协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
5.负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，
6.推进管理团队的建设，塑造、维护、发展和传播公司企业文化；
7.组织公司活动，加上公司的凝聚力。
国家法律规定，禁止用人单位在招聘面试过程中向求职者收取任何费用（抵押金、培训费等），请求职者提高警惕。
应聘职位
收藏职位
